Федеральным законом  от 29.12.2012  № 280-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части создания прозрачного механизма оплаты труда руководителей государственных (муниципальных) учреждений  и представления руководителями этих учреждений сведений  о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера» предусмотрено дополнение статьи 275 Трудового кодекса Российской Федерации положениями, согласно которым трудовой договор с руководителем государственного (муниципального) учреждения заключается на основе типовой формы трудового договора, утверждаемой Правительством Российской Федерации с учетом мнения Российской трехсторонней  комиссии по урегулированию социально-трудовых отношений. Определена обязанность поступающего на должность руководителя лица (при поступлении на работу и ежегодно) представлять сведения  о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруга (супруги) и несовершеннолетних детей.                

Установлено, что проверка достоверности и полноты указанных сведений, представляемыми гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей государственных (муниципальных) учреждений, и лицами, замещающими данные должности, осуществляется по решению учредителя или лица, которому такие полномочия предоставлены учредителем.

Полномочия по направлению запросов в органы прокуратуры Российской Федерации, иные федеральные государственные органы, государственные органы субъектов Российской Федерации, территориальные органы федеральных органов исполнительной власти, органы местного самоуправления, общественные объединения и иные организации в целях проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера указанных лиц определяются Президентом Российской Федерации.

Предоставление соответствующих сведений предусмотрено, начиная с доходов за 2012 год.